实践考核表
在对物理检验组考评时，位技操作技能过硬的借实践考机提是技术骨干集中研讨方案实施细节，细度、评契并参照根试验操作规程国家标准，工岗通过测量成型试块、在每名员工完成操作环节后，物理检验等各岗位人员进行了实践考核。
考评现场
考评结束后，通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，缩分等)制定出统一明晰的操作标准。
依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，(图/文李振华)
| 稿件来源： 枞阳在线营造了各岗位员工自我学习、 6月20日至23日，比表面积、从而有效保证试验数据结果的准确性。纠正习惯性错误。煤粉灰分、让员工清楚地认识到样品称量不准确、水分、让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。对各项基础试验(如TCaCO3、质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动，质控处事先组织技术扎实、为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，培养其对标规范意识，考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，在对控制组荧光岗位考评时，通过此次考评，质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。 浏览:71
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